Repository Sharing Knowledge merupakan fitur LMS dalam menyajikan dokumen akademik peserta pelatihan.
Keberhasilan pembekalan nilai-nilai dasar ASN pada Pelatihan Dasar (Latsar) ini bukan hanya diukur melalui pemahaman nilai dasar ASN tersebut, tetapi juga diukur dari kemampuan mengaktualisasikan nilai-nilai dasar ASN dalam konteks pekerjaan ditempat kerja atau diinstansi yang ditunjuk sebagai tempat kerja peserta. Tahap aktualisasi nilai-nilai dasar ASN adalah merupakan komponen utama pelaksanaan Pelatihan Dasar (Latsar). Pemahaman yang lengkap tentang ketujuh nilai dasar ASN tersebut serta Kedudukan dan Peran ASN dalam NKRI akan menjadi modal yang sangat berarti dalam pengaktualisasiannya. Pemahaman tersebut akan diproses dalam suatu rangkaian kegiatan aktualisasi, mengaktualisasikan hasil rancangan ditempat kerja (off campus), melaporkan hasil aktualisasi dalam seminar dan membuat rencana aksi penyempurnaan aktualisasi. Berdasarkan hal-hal tersebut diatas penulis berpendapat bahwa Kantor Pertanahan Kota Jambi perlu untuk melakukan penambahan sarana dan prasarana bagi pegawai penyandang khusus disabilitas untuk memudahkan akses jalannya dalam rangka pelayanan publiknya melalui kegiatan aktualisasi ini, penyusun berusahadapat memberikan perbaikan pada tahun 2022 atau pada waktu yang akan datang jika ada penerimaan CPNS di Kantor Pertanahan Kota Jambi melalui jalur disabilitas sudah terpenuhi sarana dan prasarananya dalam berkerjanya.
Laporan Aktualisasi_Indri Pandiangan_G3A18K3.pdf